创先争优展风采，建功立业十二五
尊敬的各位集团、矿领导，亲爱的职工同志们：
大家好。在党的生日来临之际，我积极参加“创先争优展风采，建功立业十二五”的演讲比赛，并借此来歌颂党的丰功伟绩，歌颂我们伟大的中国共产党。
我们伟大的党从1921年到今天已经走过了90年的光辉历程。90年的不懈奋斗，我们党从小到大，从弱到强，领导中国人民冲破重重难关，夺取了革命斗争和经济建设的一个又一个胜利。中国共产党诞生九十年的全部历史证明，只有中国共产党，才能肩负起中华民族复兴的重任，才能领导中国人民将历史向前推进。没有共产党，就没有新中国。中国共产党成为执政党，这是历史的选择，也是人民的选择。
战争年代涌现出了一批又一批的革命先烈。李大钊、瞿秋白、方志敏、刘胡兰等无数的熟悉的名字都让我深刻感动和铭记，给后代的我们留下了永远值得仿效的可歌可泣的英雄事迹。我以我们的祖国有这样的革命先辈而感到骄傲，我以生长在这样伟大的的国度而倍感自豪。此刻虽说我还不是一名合格党员，但“十二五”期间我会将“入党”定为我人生的一个新高度，如何把对党、对祖国和对社会主义事业的无限热爱投入到社会主义的生产实践中，尽职尽责的做好仓库工作，积极服务于120万吨温矿井下的安全、正常生产，做好供应后勤保障工作将是我今后必须要抓好的课题。
为适应竞争日趋激烈的煤炭行业的整体推进，在大形势下平遥兴盛煤化集团为实现赶超，我们在郭董事长的带领下将公司的发展思维模式进行了变通转换，把单一的煤矿经营模式逐步多元化，包括对农林生态园、铁路专运线、房地产等的投资，进而实现“转型”逐步跨越。
身为温矿供应仓库保管员的我，自知自身责任重大，在集团公司满怀信心为搞好“十二五”作出的决策调整的激发下，做为一名“先进青年”，恰逢当前集团企业以科学发展、和谐发展、转型发展、跨越发展的新时期新阶段，我要深入学习科学发展观，积极投身于解放思想主题活动，更新观念、抢抓机遇，奋发有为，敢于创新，大胆实践，奋发图强，弘扬“四种精神”，努力学习《仓库保管员工作手册》，掌握先进的工作业务知识，不断增强个人工作能力，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，以身示范，带动和帮助身边的职工同志提高责任意识和工作热情，坚定做好完成上级组织交给的任务和目标的信心和决心。2011年是十二五的开端之年，我们供应仓库团队将会一如既往地围绕“收发物料”、“物资保养”、“出入库手续汇总”的仓库管理模式去搞好供应仓库工作，在保障2010年12月23日以91.27分所通过的公司验收合格的“标准化仓库”的同时，我们将会在开局之年参照巨思特创始人李强培训大师“看好进口”、“管好出口”、“调整好胃口”的管理三原则将仓库进行适当调整、创新，大体走势如下：
第一、在温矿仓库现有空间狭窄的这个既定事实的前提下，我们将会对物资的布局进行大调整：对约计53件80A、120A、225A、350A开关用灭弧罩，563件动静触头，1183件电机接线嘴等长期积压于仓库内几近不用的以及根据温矿井下实际情况早已淘汰的物料进行下放、报废或合理调拨。
第二、随着供应部内部精细化管理的逐步推入，我们温矿仓库不甘落后，制定了切合实际的每月仓库整改措施及计划，对尚不符合“四号定位”原则的库内材料，如：空压机配件、风动锚杆机配件、D46、D85等水泵配件进行“账、物、卡”的一一对应。逐步完善并达到100%的标准化程度。
第三、我们将会转变以往硬生生刻板教条的服务态度，无论是在白天或是夜晚值班期间内，保证以一副全新、微笑的面孔去对待我们可爱的井下一线职工同胞，积极服务于井下的安全、正常生产，提高后勤服务态度，提升后勤服务质量。
第四、参照木家庄矿仓库保管员优异的交接班记录，增强自身交接班信息的真实性，更具价值性。
第五、每日按时做好围绕“收发物料”而展开的四号定位材料卡片的及时填写、新材料四号新目录的编写、交接班记录、合同的登记、每月补充材料计划及下月材料计划的制定、出入库手续的汇总及下账等工作。
此外，我们将会积极加大对库内所有轴承，易生锈的各种规格型号的刮板机、水泵轴等材料的及时保养、维护力度，并建立《保养手册》定期进行保管保养记录；
主动与机电维修车间的技术能手们交流学习，了解并熟练掌握对库内相应材料的用途、性能及组装成整体的各个材料间的紧密联系等等。
值此党的九十华诞到来之际，让我们紧密地团结在温矿党委周围，坚持以科学发展观统领全局，认真贯彻落实党的十七届五中全会、集团公司“再造一个新煤化”的战略目标下，自觉的把思想和行动统一到兴盛煤化集团“十二五”发展规划和温矿工作部署和党委要求上来，，以实现安全年为前提，以提高经济效益为中心，以实现“新跨越”发展为目标，从严从细工作，实事求是落实，以思想的解放推动企业的发展，全面完成工作职责内的各项任务指标，为实现集团“十二五”规划的良好开局奉献力量，为党的生日增光添彩。
