网站首页 | 范文大全 | 节日大全 | 教案下载 | 个人简历 | 优秀作文 | 精美散文 | 励志名言 | 公文范文 | 文档下载 | 论文范文 | 读后感大全 | 文库 |
鸿斋文档网
  • 工作总结
  • 文秘知识
  • 条据书信
  • 行政公文
  • 党团范文
  • 活动总结
  • 工作计划
  • 工作报告
  • 演讲稿
  • 自我鉴定
  • 心得体会
  • 合同范本
  • 策划书
  • 讲话稿
  • 汇报体会
  • 礼仪
  • 评语
  • 寄语
  • 导游词
  • 口号
  • 其他范文
  • 您的位置:鸿斋文档网 > 范文大全 > 工作总结 > 2013年中国科学院计算技术研... 正文 2018-09-01 19:01:32

    2013年中国科学院计算技术研究所海内外高层次人才招聘启事_中国科学院理化技术研究所

      2013年中国科学院计算技术研究所海内外高层次人才招聘启事

      事业单位招聘网2013年11月1日讯:中国科学院计算技术研究所根据科研工作发展需要,现面向海内外招聘高层次研究人员(符合相应条件者申报国家“千人计划”、“青年千人计划”和中国科学院“百人计划”等)。

      一、招聘方向及岗位

      

    招聘方向 研究方向 招聘岗位
    高性能计算机 高性能计算机体系结构,高性能互连网络的研究 研究员或副研究员
    智能信息处理 机器翻译、自然语言处理、人工智能等方向 研究员或副研究员
    网络大数据与社会计算 网络大数据处理系统体系结构、优化理论与关键技术研究,网络科学与社会计算基础理论与算法研究; 研究员或副研究员
    集成电路设计 超大规模集成电路的全定制物理设计,片上系统(SoC)设计与验证,以及数字化多媒体芯片设计 研究员或副研究员
    新型操作系统 分布式、高性能、智能研究 研究员或副研究员
    编译与编程方向 面向新型应用的编程模型、程序分析和优化以及调试等 研究员或副研究员
    高端服务器芯片 后端设计 研究员或副研究员
    感知计算方向 普适计算领域的新型人机感知界面、感知交互、移动定位等相关核心技术、新型终端及其应用系统的研究 研究员或副研究员
    跨学科研究 计算机与物理科学、生命科学、社会科学的交叉研究 研究员或副研究员
      二、招聘要求:

      1、“千人计划”长期项目:

      申请人一般应在海外取得博士学位,年龄不超过55周岁,在国外著名高校、科研院所担任相当于正教授职务的专家学者。

      2、青年千人计划:

      申请人年龄不超过40周岁,一般应在海外知名高校取得博士学位,并有3年及以上海外科研工作经历;在国内取得博士学位的,应在海外从事教学或研究工作5年及以上。

      回国前在海外知名高校、科研机构有正式教学或科研职位;系所从事科研领域同龄人中的拔尖人才,有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力。

      对博士在读期间已取得突出研究成果的应届毕业生,或其他有突出成绩的申报人,可以突破年龄、任职年限等限制,破格引进。

      3、中国科学院“百人计划”:

      具有博士学位,身体健康,一般年龄不超过40岁,特别优秀者年龄可放宽到45岁。

      获得博士学位后有连续4年以上海外科研工作经历,一般应在国外获得助理教授及以上职位或其他相应职位;

      独立主持或作为主要骨干参与过课题(项目)研究的全过程并做出显著成绩;

      在国内外学术界有一定的影响,在本学科领域有较深的学术造诣,做出过具有国际水平的研究成果,在重要核心刊物上发表过多篇有影响的论文,或掌握关键技术、拥有重大发明专利等,其研究水平足以担当单位的学术带头人。

    简章发布地址:事业单位招聘网(http://www.shiyebian.net)
    公务员考试资料网(http://www.gwyzk.com/)

      三、待遇及相应支持:

      聘为研究员或副研究员,提供富有竞争力的福利待遇,配备科研团队,提供生活和办公科研用房,如入选相应人才项目,则可获得更大支持。具体如下

      1、“千人计划”长期项目:

      (1)聘为研究员和博士生导师,安排招收博士和硕士研究生,并配备科研团队;

      (2)研究所给予启动经费支持;入选“千人计划”长期项目并到岗工作后,获得千人计划专项经费支持和100万元补贴;

      (3)提供廉价购置住房及办公、科研用房;

      (4)享受研究所研究员工资、津贴、福利等方面的待遇。

      2、青年千人计划:

      (1)聘为研究员或副研究员,安排招收博士和硕士研究生,并配备研究助手;

      (2)入选“青年千人计划”并到岗工作后,获得100-300万元的青年千人计划专项经费支持和50万元补贴,研究所给予启动经费支持;

      (3)提供廉价购置住房及办公、科研用房

      (4)享受研究所相应工资、津贴、福利等方面的待遇。

      3、中科院“百人计划”:

      (1)聘为研究员;

      (2)到岗工作后,研究所给予70万元的启动经费支持;

      (3)到岗工作半年至两年内参加院委托研究所组织的择优评审,通过择优评审后,享受院“百人计划”200万元专项经费支持以及60万元的专项购房补贴;

      (4)除享受研究员工资、津贴、基本福利等方面的待遇外,入选后享受3年的“百人计划”岗位津贴(2000元/月);

      (5)提供廉价购置住房及办公、科研用房;

      (6)聘为博导,招收博士研究生,按照规定享受导师津贴。

      四、应聘材料

      1、个人简历

      2、3~5篇代表性论文及已发表文章的收录和引用情况的检索证明;

      3、相关证明材料(已取得的重要科研成果证明、国外任职情况证明、博士学位证书等);

      4、3位教授级国内外同行专家的推荐信;

      5、对开展应聘学科科研工作的设想、计划和要求。

      五、联系方式:

      通讯地址:北京市海淀区中关村科学院南路6号

      邮编:100190联系人:宋纪涛

      联系电话:86-10-62601206

      电子信箱:hr@ict.ac.cn,邮件主题请注明:高校人才网—姓名—专业

      网址:www.ict.ac.cn

    推荐访问:2013年中国科学院计算技术研究所海内外高层次人才招聘启事 中国科学院人才招聘网 中国科学院心理研究所

    • 范文大全
    • 教案
    • 优秀作文
    • 教师范文
    • 综合阅读
    • 读后感
    • 说说
    2013年中国科学院计算技术研究所海内外高层次人才招聘启事_中国科学院理化技术研究所》由(鸿斋文档网)整理提供,版权归原作者、原出处所有。
    Copyright © 2021 鸿斋文档网 All Rights Reserved.